Ngày nay, trong bối cảnh phát triển kinh tế, càng nhiều các doanh nghiệp nước ngoài mở ra tại Việt Nam và các doanh nghiệp Việt Nam có nhu cầu sử dụng lao động là người nước ngoài. Vì vậy, thủ tục xin giấy phép lao động cho người nước ngoài làm việc tại Việt Nam là một thủ tục cần thiết. CITYLAW xin gửi tới Quý Khách hàng thông tin chi tiết về thủ tục xin cấp phép loại giấy tờ này như sau:
I. THẨM QUYỀN
- Sở Lao động – Thương binh và Xã hội nơi người lao động nước ngoài dự kiến làm việc
II. ĐIỀU KIỆN NGƯỜI NƯỚC NGOÀI ĐƯỢC CẤP GIẤY PHÉP LAO ĐỘNG
- Có năng lực hành vi dân sự đầy đủ theo quy định của pháp luật.
- Có sức khỏe phù hợp với yêu cầu công việc.
- Là nhà quản lý, giám đốc điều hành, chuyên gia hoặc lao động kỹ thuật.
- Không phải là người phạm tội hoặc bị truy cứu trách nhiệm hình sự theo quy định của pháp luật Việt Nam và pháp luật nước ngoài.
- Được chấp thuận bằng văn bản của cơ quan nhà nước có thẩm quyền về việc sử dụng người lao động nước ngoài.
III. DANH MỤC HỒ SƠ ĐẦY ĐỦ
| STT | Giấy Tờ | Số Lượng | Yêu Cầu | Ghi Chú |
| A. Hồ Sơ Khách Hàng Cần Cung Cấp | ||||
| 1 | Giấy chứng nhận sức khoẻ hoặc giấy khám sức khoẻ do cơ quan, tổ chức y tế có thẩm quyền của nước ngoài hoặc của Việt Nam cấp | 01 | Scan bản gốc | có giá trị trong thời hạn 12 tháng |
| 2 | Phiếu lý lịch tư pháp hoặc văn bản xác nhận người lao động nước ngoài không phải là người phạm tội hoặc bị truy cứu trách nhiệm hình sự của nước ngoài cấp | 01 | Scan bản gốc | |
| 3 | Văn bản chứng minh là nhà quản lý, giám đốc điều hành, chuyên gia hoặc lao động kỹ thuật | 01 | Scan bản gốc | – Có thể thay thế bằng: Giấy công nhận là nghệ nhân Văn bản chứng minh kinh nghiệm của cầu thủ bóng đá nước ngoài Bằng lái may bay vận tải hàng không Giấy phép bảo dưỡng tàu bay đối với người lao động nước ngoài làm công việc bảo dưỡng tàu bay |
| 4 | Bản sao hộ chiếu hoặc giấy tờ có giá trị thay hộ chiếu hoặc giấy tờ có giá trị đi lại quốc tế còn giá trị theo quy định của pháp luật | 01 | Bản scan | Bản dịch sang tiếng Việt và được công chứng |
| 5 | 02 ảnh màu (kích thước 4×6 cm) | |||
| 6 | Các giấy tờ liên quan đến người lao động nước ngoài | |||
| B. Hồ Sơ Khách Hàng Ký Đóng Dấu | ||||
| 1 | Văn bản đề nghị cấp giấy phép lao động của người sử dụng lao động | 01 | Ký đóng dấu | |
IV. CÔNG VIỆC CITYLAW THỰC HIỆN
- Tư vấn các vấn đề pháp lý liên quan đến thủ tục: Xin Giấy phép lao động cho người nước ngoài
- Đại diện Khách hàng nộp hồ sơ tại Cơ quan nhà nước có thẩm quyền.
- Theo dõi, giải trình hồ sơ theo yêu cầu của Cơ quan nhà nước có thẩm quyền
- Nhận kết quả- Bàn giao cho khách hàng Giấy phép lao động của người nước ngoài.
V. HIỆU LỰC
- Không quá 02 năm kể từ ngày cấp và có thể gia hạn.
VI. CƠ SỞ PHÁP LÝ
- Bộ luật Lao động.
- Nghị định 11/2016/NĐ-CP quy định chi tiết thi hành một số điều của Bộ luật Lao động về lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam.
- Nghị định số 140/2018/NĐ-CP sửa đổi bổ sung nghị định 11/2016/NĐ-CP
Để được tư vấn chi tiết hơn, Quý khách hàng vui lòng liên hệ tới CITYLAW – Chúng tôi hân hạnh được hỗ trợ Quý khách!
 | CITYLAW VIET NAM CO., LTD TRUNG NGUYEN (Mr) / Lawyer – Manager
♦ 093 123 9398 – 093 177 9398 ♦ info@citylaw.vn ♦ 209 Giang Vo, Cat Linh, Dong Da, Ha Noi ♦ https://citylaw.vn |